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楼主: 金属品质

当质量与生产产生矛盾我们应该怎么办?坚持还是妥协?

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发表于 2022-3-23 10:48:43 | 显示全部楼层
我觉得吧,做质量的位置要站高一点
1、现有质量水平是否足够满足客户需求,老板看的是投入和收益,要有足够打动他的数据,他才会认真对待
2、现有水平在下降,那问题是出在哪,找到问题没有,找到解决方案没有,方案ABC有了没,投入和收益如何
站在老板的高度,站在公司的立场,围绕着价值,拿出数据,并给出方案或者至少是方向,老板才会站在你这边
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发表于 2022-3-23 10:51:21 | 显示全部楼层
效率和产量本质上也是质量的一环,质量人要先站在制高点看待问题

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发表于 2022-3-23 13:31:07 | 显示全部楼层
要具体情况具体看,如果后台硬,可以硬刚,讲清问题,如何整改。如果上面是龙虾,算了把 。歇歇把

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发表于 2022-3-23 14:12:14 | 显示全部楼层
和老板讲质量成本,因为老板关注的是成本!要把成本用数据算出来,再定夺,其实生产和质量利益是一致的,没有根本的分岐,因为最终处理还是由生产部来处理。

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发表于 2022-3-23 16:02:37 | 显示全部楼层
质量是产品满足既定规格的程度,但这个程度具体说是取决于公司的企业文化,或者说白了是公司管理层对产品缺陷的容忍与成本(包括效率)的平衡。
企业在不同的发展程度对企业文化的价值认可是不一样,也决定了公司对产品质量的定位。一般意义上,产品质量应该是随着企业的市值、品牌价值、口碑的不断发展而越发的提升。这也是市场上对所谓行业标杆的质量要求。

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发表于 2022-3-23 16:25:24 | 显示全部楼层
用钱说话,改要花多少钱,不改要浪费多少钱,成本效益哪个更好。质量人,也要有成本观念,给老板算经济帐。

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发表于 2022-3-23 16:41:49 | 显示全部楼层

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发表于 2022-3-23 17:47:01 | 显示全部楼层
爱哭的坦克 发表于 2022-3-22 20:35
一个公司的质量,必须要得到老板的大力支持,否则你会干的非常累,表面上你是和生产斗,其实你这是在和老板 ...

是这样的

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