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恋之隐 发表于 2022-12-16 08:28
都一样的套路啊。
1、KPI达成情况;
2、今年做了什么重要的事情(全部写上,你的绩效就靠这个加分)
万变不离其中,这几天点很全面的体现老板关心的事情了 ;
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恋之隐 发表于 2022-12-16 08:28
都一样的套路啊。
1、KPI达成情况;
2、今年做了什么重要的事情(全部写上,你的绩效就靠这个加分)
是的
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还好现在的公司不用写年终总结