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楼主: yu_start

产线的零星不良,系IQC未拦住,如何考核IQC?

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发表于 2023-11-6 08:58:35 | 显示全部楼层
对于不属于重复发生的问题,可以进一步观察,关注其发展趋势。
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2. 品质协会是个学习、交流分享的平台,所有资料和内容归作者和版权方所有,需要正版标准、资料的请去相关的官方网站等平台购买。

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发表于 2023-11-6 09:51:00 | 显示全部楼层

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发表于 2023-11-6 11:14:12 | 显示全部楼层
零星的取决于抽样符不符合要求(既然排除方法,检验要求等),想方法怎么解决抽样的问题(加严抽检,全检几批给供应商压力等),提高发现问题的概率。

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 楼主| 发表于 2023-11-7 08:55:32 | 显示全部楼层
ly123456 发表于 2023-11-6 11:14
零星的取决于抽样符不符合要求(既然排除方法,检验要求等),想方法怎么解决抽样的问题(加严抽检,全检几 ...

感谢
弱者抱怨,强者自省

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发表于 2024-3-1 16:15:02 | 显示全部楼层
还是要有考核的,标准很低的考核也是考核,完全没有考核,管理失去意义
按照过往的数据记录,在统计的基础上,定一个可达成,但是需要一定的努力的标准,具体的指标,可以用月度漏检批次数,重点异常次数,物料上线退货率这些来,不追求100%,但是不能没有追求
如果目标不达成,可能是供应商的水平下降,IQC状态不佳,建议方法不对,抽样方案不合理,工具不达标,需要检讨改善,不一定要做处罚,但是应该有内部压力,没有任何压力的团队,没有前进的动力。

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发表于 2024-3-1 16:17:06 | 显示全部楼层
做品质的,不管是对产品,还是对工作本身,都应该有考核的概念和指标,不能因为不可能100%做到,就完全放任不管,道德洁癖吹毛求疵和完全放任自流,都是过于极端的做法,并不可取。
考核的目的不是为了给差评,是为了知道什么时间应该采取改善对策
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