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zjy321: 要求与作用之一 注入持续改善的动力QS9000/VDA6.1标准对企业的要求与作用之一从理论上讲,如果管理系统适当、运作正确,质量的成本就会下降。下降的原因来自较少的失败或错误。由于执行质量系统,有机会来检查各项规 ...
  • hubertwang: 大佬是要霸屏啊哈哈 (3-19 08:27)
2021-3-19 08:23 回复|
zjy321: VDA6.1质量管理体系要求
  • zjy321: 一、企业领导 1、 管理职责 2、 质量体系 3、 内部质量审 4、 培训人员 5、 质量体系的财务考虑 6、 产品安全性 7、 企业战略 二、产品与过程 1、合同评审,营销质量 2、设计控制(产品开发) 3、过程策划(过程开发 ... (3-19 07:47)
  • hubertwang: 大佬这么发不行啊,后面的显示不出来 (3-19 08:28)
  • 品质保安: 有这时间不如直接发个帖子,刷屏最烦了 (3-19 08:31)
2021-3-19 07:47 回复|
zjy321: VDA 6.1《汽车工业质量管理体系审核 批量生产》 第五版(2016年)中就第四版(2010年)做的变更
  • zjy321: 除了编辑性修正内容外,章节、要素和提问内容(除要素20外)保持不变 做了如下修正: 1、改编ISO 9001:2015基本要求内容; 2、包含第一方和第二方审核员资格认证和资格保留要求(先前在VDA第6卷中说明) ... (3-19 07:41)
2021-3-19 07:41 回复|
zjy321: IATF16949和VDA 6.1/6.3之间的差异是什么?
  • zjy321: VDA6.1 有形产品的质量管理体系审核; VDA6.3过程审核。 过程审核虽然包含采购研发等等方面的审核内容,但是是为其侧重点,即制造过程的审核服务的。重点是制造过程,确认整个制造流程(包含包装发运)从策划到实施 ... (3-19 07:37)
  • 全厂的希望: 建议发个帖子,这里打字太少了 (3-19 08:16)
  • zjy321: 没问题,回头有空就发 (3-19 08:29)
2021-3-19 07:36 回复|
zjy321: 如何推行VDA6.1认证
  • zjy321: 1、 高层管理者的关心以及支持:由于推行VDA 6.1 是相关企业领导的要素是相当多的,必须有高层管理者的充分支持及了解才能成功。  2、 优越的管理人员以及技术人员:由于VDA的要求包含各项的专业技术,人员如果不 ... (3-19 07:35)
2021-3-19 07:34 回复|
zjy321: 如何做一名合格的品质总监?
  • zjy321: 管理离不开管理者,管理者的质量责任并不是某个特定管理者的专有职责,而是所有管理者必须承担的分内工作。 领导作用是质量管理的重要原则。管理者要指挥和控制一个企业,必须首先 确定和规划发展方向,明确目标, ... (3-19 07:32)
  • zjy321: 01 . 管理者在当前质量管理中普遍存在的问题 1 . 思想上不重视,将质量管理看作“形式主义” 思想是行动的先导,管理者对质量管理认识不到位,质量信念不坚定,即便有完善的管理体系,也很难起到作用。 有的管理 ... (3-19 07:32)
  • zjy321: 2 . 不注重内审队伍建设,内部审核及管理评审流于形式 内审队伍建设至关重要,是企业自我完善、自我改进的支撑。管理者应鼓励内审员提高自身素质。 支持他们独立客观公正实施审核,做好榜样,主动接受审核,正确面 ... (3-19 07:33)
  • zjy321: 02 . 管理者的职责 1 .制定质量方针目标 管理者是质量方针目标的制定者。 方针和目标既要适合企业的现状,又要对现状有改进或促进作用,同时要与组织的总目标和发展方向协调一致,是关系到企业的生存和发展的战略 ... (3-19 07:33)
  • cjtssd: 首先要摆正位置,是公司的管理者之一,所有出发点以公司发展出发,并非以质量第一出发,这个很多人容易混为一谈 (3-19 10:56)
  • guanghuipinzhi: 等我坐在总监的位子上的时候再来回复你! (3-19 11:31)
2021-3-19 07:31 回复|
zjy321: 您觉得作为新来的质量总监,应当如何开展工作? 某公司新来了一位质量总监:他了解到过去的质量工作开展不得力,质量水平上不去,客户投诉多,还得不到及时解决,领导对此非常不满才换新人。... ...
  • zjy321: 首先梳理出质量问题的所在,究竟是本部门内部人员疏忽还是外部其他部门搞鬼还是客户要求的标准变化了?据我估计长期质量投诉,多半是自己部门占主要责任,先观察一段时间,然后根据实际想出应对方案,一般是先开会定 ... (3-19 07:29)
2021-3-19 07:29 回复|
zjy321: 作为一个单位来说,特别是建筑单位来说,一定要有良好的质量管理意识,而质量管理则是工程管理中的百年大计,如果质量监督人员不认真履职,那么,将是非常严重的后果,那么,怎样才能做好一名质量总监呢? ...
2021-3-19 07:28 回复|
青山戏红尘: 我现在开始纠结下一份培训的课题该是什么了。。。难度系数大的听不懂,系数低的没有意义,还有你们培训的时候授课方式是怎样的?我好难啊
2021-3-18 17:26 回复|
sailing2019: 有没有大佬熟悉电解水模块方面知识的
2021-3-18 16:17 回复|
tianxue0221: 由于产品上的雾化片有几率掺水导致焊点氧化.有个经理跟说:焊点是防水的,就算泡在水里也不会氧化,现在让我找供应商改善.谁知道有防水的焊锡吗?
  • tianxue0221: 知道是自己公司的问题.可是上级强行把问题推供应商.脑壳疼. (3-18 10:35)
  • 品质保安: 拿着证据怼他 (3-18 11:07)
  • 书易911: 常常遇见这种事,从不自我反省。我还遇见更可笑的,项目设变了十年,仓库还存有很多之前的原材料,要求我强行退给供方。人家又不是傻子 (3-18 11:24)
  • scunbaby: 你就不会推他们做个焊点氧化试验?! (3-18 11:18)
  • efan0022101: 把焊点浸在水里做个试验看到底会不会氧化 (3-18 11:26)
  • 无言: 你就问你们采购报的什么价?你们开发给出的要求是什么防水级别。从设计开始找标准,然后查看老化结果等等。 (3-19 17:36)
  • 无言: 可以点胶或者镀膜 (3-19 17:41)
2021-3-18 10:33 回复|
awwwa8888: 追不上就別追了    房價就讓它漲吧   沒啥是不會泡沫的
  • 品质保安: 家里有田,泡沫了不慌。粮食种子都可以 (3-18 11:06)
  • 无言: 老家里面的屋子准备重新修墙补瓦,过段时间我准备回山里面了 (3-19 17:38)
2021-3-18 10:14 回复|
小酒鬼: 每周给他们培训完课程,每次都会给我正面的反馈,抱着我说,学到很多,也看到他们真的用到了工作当中。真是一群可爱的小伙伴们啊~
  • luckfeiyu: 抱紧酒鬼老师大腿 (3-18 10:06)
  • tianxue0221: 求给个抱大腿的机会 (3-18 10:09)
  • 花溪: 还能给他们培训,我都不给他们培训的 (3-18 10:19)
  • 品质保安: 大师 (3-18 10:25)
  • 花开的时候: 好学的团队,后面的工作就比较好推动了 (3-18 11:25)
  • 小酒鬼: 是的,老板真的超级幸运招到了这么给力的小伙伴。 (3-18 11:28)
  • ldt2008: 我也要抱抱    (3-18 16:37)
  • 卓尔游侠: 我也想抱着说~  学到很多~    (3-18 14:20)
  • manutd1878: 下次录播下,让我等小白也学习下 (3-19 10:42)
  • 无言: 学没学到东西无所谓,我要的是你的抱抱 (3-19 17:40)
2021-3-18 09:45 回复|
书易911: 认证机构是不是也有鄙视链?我说我们之前的认证机构是贝尔,奥世的老师很不屑。
  • n123309713: 對的~BSI DUV TUV BV SGS 第一梯隊再鄙視第二梯隊的... (3-18 08:21)
  • Lp1: 认证机构的鄙视链可太多了,国外的公司看不起国内的,国内的又分地区。 (3-18 08:53)
  • bfw: 问问第一梯队的收不收红包 (3-18 09:08)
  • 奔跑的虾米: 其实鄙视归鄙视,国内大多数都这样,你能说证书是假的吗,不能。 只能说见怪不怪了 (3-18 09:11)
  • 花开的时候: 哈哈,同行是冤家,怎么可能不被鄙视。。。 (3-18 09:21)
  • 品质保安: 再怎么鄙视,只要客户认可就可以。 (3-18 09:45)
  • efan0022101: 贝尔的没啥名气,以前在台资厂找的就是贝尔 (3-18 09:48)
  • sowei01: 认证还看啥名气啊,有几个客户要求还要名气的机构的。天下乌鸦一般黑 (3-18 10:40)
  • efan0022101: 认证当然要靠名气,不然公司简介写上去都没面子,另外有些品牌的客户是对认证机构有要求的,尽量找辨识度高的机构 (3-18 10:45)
  • 花开的时候: 不同机构市场影响力是不一样的,本来认证这个行业就是起源于国外,像UL这种大机构都有一百多年的历史了,在北美市场 客户接受和认可程度比较高 (3-18 11:15)
2021-3-18 08:19 回复|
全厂的希望: 想看看6K的质量工程师工作是咋样的,我两天投了六七家,结果有的简历看都没看就拒绝了,现在6K门槛这么高吗?
  • 全厂的希望: 心寒,从检验员做起,做了4年了;6K的质量工程师都没人要我了吗 (3-17 16:44)
  • zasr: 得看看你的从业经历,简历上怎么写的,有没质量工程师的从业经验。 (3-17 17:13)
  • venthcen: 15K有人要! (3-17 17:56)
  • 全厂的希望: 大佬我跟着你混吧,我拿10K,每个月5K打给你 (3-18 12:48)
  • venthcen: 私聊 (3-18 17:57)
  • vteypm: 你要的太低了吧 (3-18 14:23)
  • kevinhan888: 不要怀疑自己,向日葵。感觉你的问题是不是出在你简历上了?适当的优化一下。你现在做的就是QE的事情,多面试,感觉出来了,所向睥睨! (3-18 18:39)
  • 全厂的希望: 有道理,受教了 (3-19 08:07)
  • 品质保安: 6K很高了,哈哈哈哈 (3-17 17:21)
  • 花开的时候: 可能也和公司有关系,有的公司一年都头在招聘平台上招人,好奇他们招多久了?感觉在像打广告一样 (3-17 17:45)
  • JerryC: 其实就是在打广告,保持曝光度 (3-18 08:11)
  • 全厂的希望: 昨天投的一家,8K,工作职责很简单的就普通质量工程师的活,人家简历都没看就拒绝了, 还是我问他后,他才看了我的简历 (3-18 12:48)
  • 小强act: 看地区吧  前阵子我也看了不少招聘信息 就质量工程师而言 待遇好的对五大工具 英语熟练度 行业背景要求较高 10-15k (3-17 18:33)
  • 小强act: 我觉得你还是去应聘中小企业做品质主管,能把ISO9001运用成熟,主动找点跟品质相关的项目做做累计经验。出去找工作也不难。 (3-17 18:37)
  • 书易911: 每天都在招人的公司就别投了,不是在打广告,就是不怎么样来一样走一个。 (3-18 08:04)
  • Lp1: 我也是干了两年检验员再转的质量工程师,工资只多了 2k不到,心塞,精深的东西太少,大公司不要。 (3-18 08:07)
  • wanyan: 如果是做质量工程师,要体现你有跟新项目的经验,其次五大工具你要熟练使用,还有体现你的沟通协调能力 (3-18 08:33)
2021-3-17 16:43 回复|
曹斐: 想从汽车行业跳出来到工业自动化,不知道前景如何,迷茫中。。。。求教
  • panzizuishuai: 看钱办事 (3-17 11:16)
  • guanghuipinzhi: 干就完了! (3-17 16:16)
  • zasr: 你说的工业自动化是自动化设备还是什么? (3-17 17:12)
  • 曹斐: 做自动化配件的,如气缸,电磁阀等 (3-17 20:01)
  • zasr: 可以转,但是这一行没有汽车行业那么规范,关键也看客户。 (3-18 11:32)
  • 便衣90: 我也有计划转自动化,全自动设计的,这个前景还不错,属于朝阳产业 (3-19 08:22)
2021-3-17 11:09 回复|
qqj3143: 生产的产品各种压碰伤,从原材料到锻造,到机加工,一路压碰伤。操作人员发现压碰伤产品也不剔除,反正最后有全检人员,领导也不在乎,质量.....
  • qqj3143: 质量部门没地位,又管不住,不让发货也会偷偷发掉。 (3-17 11:00)
  • 品质保安: 没权利而已,有权利就是你在哪道发现就罚谁 (3-17 11:03)
  • qqj3143: 权利惭愧,分厂领导都是土皇帝,疯狂的时候,4000只产品进热处理,最后只剩2000只出来,没人去管。。。 (3-17 11:17)
  • 品质保安: 老板都不在乎的,去操心干嘛 (3-17 11:18)
  • las110304: 投入产出比这么低,老板的利润怎么计算出来的? (3-17 16:51)
  • qqj3143: 检验员过程中发现的不合格品,不让流转待挑选,分厂领导,一句话,不要你们开工单,直接拉走。 (3-17 11:05)
  • sailing2019: 1.是否标准过严,品质过剩(和客户确认) 2.标准无异议就开单附图,mail全厂,等客诉退货 看老板态度 决定去留 (3-17 11:15)
  • qqj3143: 按标准是不合格,对客户装配使用影响不是不大。开出的不合格品通知单,石沉大海,分厂不去评审 (3-17 11:21)
  • duan725: 品质控制能力要建立在领导重视的前提下,如果老板不在乎,谁都搞不好 (3-17 11:34)
  • 书易911: 对的,我们老板都和我说人家都是花钱买证的,听到这话我就差就地辞职了。在他眼里我存在的意义是什么? (3-17 12:55)
  • duan725: 我们老板也是这样,尤其是企业从微小企业向现代化企业过度的过程中,这种现象很正常,只能慢慢转变老板的想法,但难,很难。 (3-29 16:19)
  • hy_con: 看來是客戶罰錢罰得太輕,老闆沒感受到 (3-17 13:39)
  • h119769: 我们原来和你说的差不多,生产就是土皇帝,后来换了BOSS,这种局面才有所改善,说到底,还是要管理层重视才行,领导作用是.... (3-17 15:33)
  • guanghuipinzhi: 这种情况,很正常,我这边金属管材压碰伤划伤等表面质量问题多得很,很难控制。 (3-17 16:15)
2021-3-17 10:59 回复|
zhaoyong5200: 我没规定是哪个厂
2021-3-17 09:18 回复|
迷途归期: 昨天参加了一场培训,主讲老师好像很牛;全场一两百人吧,我坐在第二排;没开始之前我是满怀激情,开始后就昏昏欲睡,完了~~~~~~~
  • scunbaby: 上周我也参加了能源体系内审员的培训,主讲老师的讲得还是不错的,是我学习的榜样 (3-16 11:21)
  • 全厂的希望: 我就想问问这位老师的普通话带不带口音? (3-16 16:53)
  • 迷途归期: 标准的普通话,国家质量奖的评审之一,注册高级审核员 (3-16 18:36)
  • saite520: 一动手就黄了 (3-17 12:00)
  • vcgu: 有些人有内容但不一定擅长表达,有人会忽悠但不一定有真货 (3-18 10:08)
2021-3-16 11:00 回复|
wangbin: 网上看到一侧视频,现今房价情况下,买房不如租房。听他算了一笔账,颇有道理。
  • xiaozeng01: 想什么呢。。刚需房就是为了让孩子能在城市读书,光想着租房贵还是买房贵一点意思都没有,你看得那个视频又是什么专家吧。。。 (3-16 10:09)
  • Judy: 存在银行的钱是跑不过房价的 (3-16 10:12)
  • guanghuipinzhi: 物质决定意识,看经济实力了,有钱好办事! (3-16 10:34)
  • 952941758: 单想个人的话,确实不如租房子,买房子的话就留给后辈一份资产 (3-16 10:59)
  • h119769: 其实是没道理的,买房30年后你能得一套房子,租房30年后你啥都没有,还有就是在现实条件下,你确定30年后房租不会成为你养老的负担? (3-16 11:10)
  • 373148282: 房价是一方面,但租房带来的不确定性也是一方面吧,毕竟国内的房子长租几年甚至十几年的案例还是比较少的 (3-16 11:35)
  • venthcen: 现如今,一二线城市,房价跟火箭一样飞,还有什么说的额 (3-16 14:44)
  • erle.yang: 这种预测,本质上还是刻舟求剑,参考的是历史增长率。如果光论支出来说,可能还真是这么一回事,但是住房不是普通商品呀 (3-17 09:59)
  • taojiantong: 刚需还是要买房,只是工作那另说 (1-6 20:47)
2021-3-16 09:37 回复|

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