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秋风君: 没有十全十美的人没有十全十美的企业更没有十全十美的工作。只有十全十美的桶赶紧拎桶跑路

guanghuipinzhi: 三和大神附体？ (7-21 10:59)
秋风君: 酒鬼附体 (7-21 13:04)
guanghuipinzhi: @小酒鬼 (7-21 14:50)
gaoqiangdu: 秋风扫落叶 (7-22 09:43)

2021-7-20 18:44 回复|

18920138807: 他走了你上位，这是多好的事情。

guanghuipinzhi: 小弟终于熬成大哥了！ (7-20 14:10)
Lorraine.Cao: 你走了，我上位！！！！ (7-20 14:59)
aidison: 你走了，我也走了 (7-22 19:11)

2021-7-20 14:00 回复|

sunshine2008312: 虽然不在车行，但觉得学学IATF16949和五大工具的学习也是有好处的，说不定以后转行呢，再说了，这么牛的工具不学学感觉不好意思叫自己质量人了 ..

h119769: 这些都是前人的智慧，必须要学习，现在五大工具的使用已经不仅仅局限在汽车行业内了 (7-22 09:45)

2021-7-20 11:53 回复|

小酒鬼: 卧槽，谁特么的说外资好？？？连踩好几个外资的深渊巨坑，爬都爬不起来，还是进民企稳妥点儿。

g632487923: money到位就好，大部分企业的体系也就是用来造资料的 (7-19 16:21)
zasr: 都是围城 (7-19 16:30)
侠客行: 外资也分很多种，欧美大部分比日韩要好，小酒鬼可能差点运气罢了！ (7-19 17:05)
小酒鬼: 我进的都是欧美企业.... (7-19 20:31)
liruohan: 名企有时候感觉就是老板的出气筒 (7-19 17:07)
quanhui1990: 资本家都一样 (7-19 17:36)
名字没啥用: 家家有本难念的经，都一样的 (7-19 18:36)
efan0022101: 稳定，穷的稳定 (7-19 20:25)
小酒鬼: 就是money没到位，我才更不爽。还骗我。主要是骗我了。 (7-19 20:32)
Yjames: HR是将你先哄进公司，然后慢慢。。。。 (7-20 07:18)
tailihu: 全是黑坑啊，深有感触 (7-20 08:16)
秋风君: 你进的是假外资吧 (7-20 08:25)
xiaozeng01: 连跳好几个公司，都说是企业不好，得反省自身了。 (7-20 08:48)
小酒鬼: 为什么要反省？也不打算反省。 (7-20 09:08)
小酒鬼: 都不问问为什么会觉得是坑，就让人反省，真是....那句话怎么说来着？有人来补充一下没？ (7-20 09:09)
桃谷六仙: 反躬自省什么的，更加符合如今主流价值观，显得自己逼格高啊。当恶没降临到自己身上时，每个人都可以堂而皇之的做个高逼格的人。 (7-21 09:39)
JerryC: 新进美资厂，感觉就是哪里不是坑啊 (7-20 08:52)
小酒鬼: 哈哈哈哈~ (7-20 09:09)
saite520: 什么坑？具体说说，我好避开 (7-20 10:16)
品质保安: 入乡随俗，外资绝大部分也还是中国人在管理。 (7-20 17:40)
404找不到对象: 反正都是从一个坑跳到另一坑，肯定选个没那么深的再躺平，以防被活埋 (7-20 18:51)
414040657: 讲的通透 (7-21 09:20)
hu252001: 去歐美國家工作好了 (7-21 16:36)
余锐1234: 天天被说stupid，你受得了 (7-22 14:09)

2021-7-19 15:45 回复|

sinuodianziPZ01: 家族企业的品质还是比较难搞的

Lp1: 家族企业没有管理，更没有质量，钱到位混就行了 (7-19 09:48)
linyipan: 本土企业更难，工作交流都是本地话 (7-19 10:15)
blueshark: 其实也好搞，只需要搞定老板，后面的事情就好办了 (7-19 10:25)
先生贵姓chen: 老板不止在一个公开场合说产品质量很重要，但现实是品管部门的薪资是最低的，而且从外面不断高薪挖人 (7-19 11:02)
h119769: 只要思想不滑坡，办法总比困难多！ (7-22 09:51)
qiu18717837709: 家族企业本来就是一个困难户，除非老板大力支持。 (7-22 16:23)

2021-7-19 09:11 回复|

余刚: 佩服

venthcen: 啥事如此发自肺腑？ (7-19 08:10)
yangazhipk: 刚好我有个同学也叫余刚，你是攀枝花那个余刚么？ (7-21 09:12)
余刚: 江西 (7-21 16:38)
余刚: 一言难尽 (7-21 16:38)

2021-7-18 09:25 回复|

大熊: 总体看时机需求

2021-7-17 21:36 回复|

jlh070122: 有时候留住人的不一定是薪资，反而是让人舒服的工作氛围~~毕竟江浙沪的土著不缺房不缺钱

guanghuipinzhi: 土著大哥好，请问缺亲戚嘛？ (7-17 15:24)
liruohan: 薪资还是比较重要的 (7-17 15:59)
文江: 不缺钱还打个毛线工，不如自己创业或者玩 (7-18 07:01)
名字没啥用: 只有工资到位了，氛围才能舒服吧 (7-18 08:07)
guaiweiyu: 正常辞职的原因只有二个，一是钱没给到位，二是心受到委屈了。 (7-19 07:04)
DonnyPan: 钱到位了，再大的委屈也不是委屈 (7-19 08:19)
eva.ding0326: 正确 (7-19 08:57)
奔跑的虾米: 工资三千：我想咋样就咋样；工资三万：让我咋样就咋样。 (7-19 10:51)
yz陈香: 真的是看个人吧，有的人就是冲着money，有的人是看环境，而我就是看心情 (7-20 09:19)
h119769: 。。。。。。这看心情的都是惹不起的 (7-22 09:52)

2021-7-17 14:48 回复|

liruohan: 前几天给一个公司投了简历，刚开始没有消息，今天给我发消息，问我简单情况，看这意思要叫我去面试了，离我不远，就是大部分做国内单，然后.....

guanghuipinzhi: 然后干就完了 (7-17 15:23)
liruohan: 现在比较稳定，毕竟有家庭，然后出去搏一搏就不知道情况怎么样 (7-17 15:59)
名字没啥用: 乘着年轻搏一搏 (7-18 08:07)
皮皮: 看你这意思没然后了？ (7-18 08:28)
liruohan: 我说要去实地考察一下，准备择日再去 (7-19 08:19)
皮皮: 择日再战 (7-24 07:51)
liruohan: 家人不让去 (7-24 08:00)
皮皮: 为啥？距离远了？ (7-24 08:11)
liruohan: 一个半车程，我觉得我面对的是一群老油条，我怕势单力薄，得不到有力支持 (7-24 10:25)
皮皮: 的确得慎重，别再成了滑铁卢 (7-25 08:31)
liruohan: 就是啊 (7-25 09:09)
guaiweiyu: 这是人家挑了多人，然后发现都不咋的，想想还是让你去试试看 (7-19 07:02)
liruohan: 您这个观点是怎么来的？ (7-19 08:19)

2021-7-17 14:33 回复|

sailing2019: 来审厂的都是95后我们这80后到底去哪了，是不是到了35就去隐居

vteypm: 80后的在吹空调 (7-17 09:49)
lonnie: 这些年只长了年纪？ (7-17 10:18)
sailing2019: 还长了肉 (7-17 10:59)
lonnie: (7-17 11:20)
dinoz: 领导都是90后了，甚至好多副总，总经理都比自己年轻，唉 (7-17 14:02)
guanghuipinzhi: 长江后浪推前浪，前浪拍在沙滩上。 (7-19 13:09)
guaiweiyu: 80后天天在看着肚子上的游泳圈，但又不想运动 (7-19 07:05)
Lorraine.Cao: 80后在指挥90后 (7-20 15:00)
Lorraine.Cao: 80后在指挥95后 (7-20 15:00)

2021-7-17 08:23 回复|

taotao9119: 加油加油，为自己打打气！！！

花溪: 加油 (7-17 08:18)

2021-7-16 22:47 回复|

Qking: 质量经理确认要离职了，难得遇到这么好的领导，感觉很迷茫。。。

guanghuipinzhi: 经理不好干啊！你来顶大位。 (7-16 14:47)
Qking: 空降经理，级别不够 (7-16 15:38)
xiaozeng01: 他不离职，你怎么有机会 (7-16 14:49)
Qking: 安心做做基层，越往上鸭梨越大 (7-16 15:39)
panzizuishuai: 跟着走也行，他升总监你升经理 (7-16 15:25)
Qking: 他跳槽升总监 (7-16 15:45)
h119769: 一切随缘 (7-16 15:40)
414040657: 同行哪里的，我感觉广东的质量方面的领导一般都做不长久 (7-16 16:51)
Qking: 江苏，光伏行业 (7-16 17:01)
863861575: 隆基么？ (7-17 09:58)
Qking: 另一家，隆基国内光伏第一，市值5000Y (7-19 10:24)
liruohan: 四五年这样，一般，有时候背锅多了，也顶不住 (7-16 17:05)
vteypm: 正常能做四五年算很长的了，一般一二年 (7-17 09:50)
liruohan: 我们质检部经理一般5-6年换一个，但都是辞职，老板一般不吵人，就是做错事了骂你 (7-17 14:31)
gaoqiangdu: 单纯搞质量管理的，在一个地方都干不长。1-2年就换人的预计占60%以上吧 (7-16 17:08)
sailing2019: 的确，一般老板都认为有客诉品质部一个就可以搞定 (7-17 08:19)
Qking: 还是得看公司上层顶不顶 (7-19 11:03)
Mervin-Jia: 俺们质量经理都干了四五年了，我看挺乐呵，小糊涂仙 (7-20 15:08)

2021-7-16 14:15 回复|

肖恩: 无论老板的决定是什么，我都让它成为最正确的决定！

Lp1: 老打工人了 (7-16 12:46)
hbylwj: 嘿、嘿 (7-16 13:48)
爱品质的强哥: 这是句废话 (7-16 13:55)
xiaozeng01: 老板永远是对的。就算错了，看在工资份上，我也愿意背这个锅 (7-16 14:50)
桃谷六仙: 稳的很啊老哥 (7-16 15:15)
panzizuishuai: 老板的小舅子 (7-16 15:25)
名字没啥用: 这就是老专家了 (7-16 18:45)
sailing2019: 老实说，你们领导是不是也逛这个论坛 (7-17 08:20)
gaoqiangdu: 您有做老板的潜质，说不定哪天您就成为您老板的老板 (7-17 09:36)
vteypm: 你有做老板的潜质 (7-17 09:51)

2021-7-16 11:51 回复|

小酒鬼: 迷茫！现阶段（30岁）是求稳？还是求财？？？

Lp1: 别说年纪，以生子为节点，生宝宝前都挑财，有小孩之后才是求稳 (7-16 08:01)
秋风君: 都不求求心 (7-16 08:17)
明月易躲: 有资本才有选择的权利 (7-16 08:26)
12345678: 听我一句劝，别求稳（除非切入赛道拿到编制）否则一切都是扯蛋 (7-16 08:27)
DLKPLC: 小酒鬼可以求子了，重金求子，反正你现在也变富婆了。 (7-16 08:39)
秋风君: 重金求子那坛友不得争得打起来 (7-16 09:01)
panzizuishuai: 我缺500万，愿意牺牲下身体 (7-16 09:21)
侠客行: 出门打工不为求财？你想什么呢？还是太年轻 (7-16 08:40)
DLKPLC: 先求个钱少点、舒适点的工作，有时间了搞定一下个人问题，然后就会发现自己到底想要什么，也不会迷茫了。 (7-16 08:41)
vcgu: 这个只有自己知道答案 (7-16 08:42)
DLKPLC: 也就再也不会出现为了证明什么什么，而去坚持什么；做事情的源动力也就会有所改变。 (7-16 08:42)
小酒鬼: 求稳嘛，就是离家近，扣除房贷，生活小康。求财，就是离家远，其他福利一样。薪资上浮40左右。 (7-16 08:53)
hanhan_1122: 交通方便不方便？要是高铁半小时，就没多大区别 (7-17 08:40)
blueshark: 不应该是求子吗 (7-16 08:55)
Marvin_MY: 同30，好奇你现在薪资是多少？怎么每次换工作都是风风火火的 (7-16 09:42)
guanghuipinzhi: 酒鬼的估计百八十个吧。 (7-16 16:51)
spirit__2010: 求财，或者说求发展和体验。 (7-16 09:44)
flydream: 没娃之前选择求财，结婚了还是求财，有娃了再求近吧 (7-16 10:32)
名字没啥用: 求稳 (7-16 10:38)
悦韵: 三十而立 (7-16 11:03)
桃谷六仙: 看你的长期规划吧，这辈子如果不结婚生娃，可以一直，浪不用猥琐发育，就为自己活着，怎么开心怎么来，如果要结婚生娃那就猥琐发育吧 (7-16 11:19)
414040657: 求稳，既然不是大富大贵就求稳 (7-16 13:29)
liruohan: 我也是，纠结中 (7-16 13:42)
爱品质的强哥: 燥起来吧懂小姐 (7-16 13:57)
DonnyPan: 怎么说呢，结婚了我就是比较求稳的，毕竟家庭与事业我还是偏家庭一点，父母在不远游 (7-16 14:02)
hu252001: 有錢好辦事呀 (7-16 15:13)
心如明镜: 30岁不能带“小”了，年龄不是问题，心态和个人追求。 (7-16 15:36)
awwwa8888: 公司之前品質總監一個月拿13萬台幣場內連區域標示牌都沒有東西的定位線也沒有就這樣幹了十多個月 (7-16 16:00)
awwwa8888: 後來被辭退.但這十個月拿的薪資.已經是普通職員2.3年年薪.所以當然是求財.有財人生才會穩 (7-16 16:03)
sailing2019: 这品质总监这么好当 (7-17 08:21)
lonnie: 多生孩子可求财 (7-17 10:18)
那年的秋风: 说一个很现实的问题，抓紧找对象。女孩子30和男孩子30有很大区别的。 (7-19 09:11)

2021-7-15 22:49 回复|

蜂蜜山楂: 突然觉得职场PUA有时很难区分

Lp1: 一个棒槌一颗甜枣的就是P U A，真真正正想培养你的不会特意搞这套。因为学或者不学是你的事，他不会特意套路 (7-15 16:39)
蜂蜜山楂: 我觉得领导给我的贬低一大堆，甜枣感觉就是个未来的饼。有很多时候，我竟然觉得领导说得对，是我拉低了大家的水平，但我没那么差啊 (7-15 17:19)
Lp1: 民企上市公司和互联网公司最喜欢这套路，有些b甘愿被压迫，好控制，然后内卷开始了 (7-16 07:59)
saite520: 这种领导，还和他玩个屁 (7-20 11:00)
小酒鬼: 那一直被打压的呢 (7-15 22:51)
Lp1: 建议辞职或者反击 (7-16 07:58)
guanghuipinzhi: 建议玉石俱焚，我以我血荐轩辕 (7-16 08:33)
Lp1: 我以前的领导，遇到事情只会讲空话，一点切入点或者有用的建议没有，还要不断否定我的方案，部门开大会我直接就怼了，然后也没怎么样 (7-16 08:50)
guanghuipinzhi: (7-16 09:06)
Lp1: 人善被人骑啊，尤其是干质量的，只要让步一次就有第二次第三次。适当的时候怼一下有利于质量工作 (7-16 09:36)
小酒鬼: 反击+辞职 (7-16 16:49)
efan0022101: 领导想让你分担重要的事情，却不给你好处，还打压你，这就是PUA (7-15 16:59)
蜂蜜山楂: 就是想让我分担事情，但是又多次在公开场合贬低我，让我觉得能做现在的工作真的应该感谢领导，感谢组织 (7-15 17:27)
dinoz: 公开场合贬低就是PUA无疑了 (7-15 18:21)
人在上海: 他会让你越来越没有自信，越来越自卑，认为你没有他活不下去。 (7-16 07:54)
jiakechong86: 你这么一说，我感觉我现在也是这情况。晕死！每次公开场合说我怎么怎么差，然后聊天软件发过来你刚才什么做得很好，继续努力。。。我无语了！ (7-16 07:50)
guanghuipinzhi: 你领导6的一批啊！ (7-16 08:35)
蜂蜜山楂: 你领导更6 (7-16 08:38)
yangazhipk: 不必太在乎别人对自己的评价，自己有目标和规划，只要你自己确定在向目标前进，其他的都是浮云，就算现在的工作不如意也只是打怪升级而已。 (7-16 09:52)
awwwa8888: 那就PUA回去阿 (7-16 16:38)

2021-7-15 15:57 回复|

肖恩: 质量再怎么难做，只要在这个岗位，该做的还是要做！如果质量人员自己都打退堂鼓，那和怕死投降有什么区别！

liruohan: 您这是鼓励自己吗 (7-14 21:05)
wuzhongwen15: 加油！我也是这样思考的，而且要有耐心，要改变或达成一个小目标，有可能需要2年 (7-14 21:20)
liruohan: 很难有一个老总那么有耐心 (7-14 22:44)
JerryC: 对的。能做的还是要做的 (7-15 08:13)
guanghuipinzhi: 自古从来不缺少投降派，不仅投降还要助纣为虐。 (7-15 08:13)
414040657: 我就是墙头草，可出来混的，总有还的一天 (7-15 11:40)
gj10240402: 理是这么个理！！！可。。。。。。。。难尽！ (7-15 11:06)
yangazhipk: 难不难其实都是自己对待问题的第一感觉，只要你不去放大困难，开始想办法解决的时候，这个问题已经不是问题了。 (7-16 09:49)
Pinzhi_zhou: 这怎么说呢，这活你不做，老板总能找到人做，至于好坏谁知道呢 (7-16 12:42)
kwplmj: 不就打份工嘛，品质是什么地位，自己心里有个逼数就行了，心态放好，打工拿薪，至于委屈，那个工作都少不了 (7-16 16:55)

2021-7-14 18:32 回复|

jlh070122: 从实习开始在汽车行业做质量到现在，接触过外企、国企、私企很多，质量也就那么个德行

一堆质量的大道理谁不会说呢？干着干着，初心就变了

...

Pinzhi_zhou: 主要是钱，什么初心不初心的，不掉底线都行 (7-14 12:41)
guanghuipinzhi: 初心是啥？我知道啊，为人民服务嘛！ (7-14 13:30)
lw282544373: 我们都是人民 (7-14 14:48)
tailihu: 不装了，干了这瓶再说 (7-14 15:13)
awwwa8888: 所以說薪水拿到位就對了雞雞歪歪那麼多幹啥呢 (7-14 16:31)
深地: 为人民币服务 (7-14 17:11)
liruohan: 的确 (7-14 21:06)
fengyongxin007: 打工人就不要想那么多啦，对得起工资，对得起良心就可以了 (7-15 08:41)
sailing2019: 的确我去供应商审厂也是滔滔不绝，客户审厂也是被批的抬不起头嘴皮动动很轻松的 (7-15 10:21)
gj10240402: 有时候想想，老板都不着急，我急个什么！！也就这样了！ (7-15 11:16)
zhou136731: 嘴上功夫多，实干难 (7-15 13:52)
侠客行: 中国制造本来挺好，就是因为人情世故，所以就不如德国、日本、美国这些了，初心不变，中国才会更强 (7-16 08:46)
yangazhipk: 质量要衡量好成本、交付与质量风险三者之间的平衡点，标准为人所定，但不一定合理，为什么不合格要放出去，但是又没出大问题，标准不合理 (7-16 10:00)
yangazhipk: 到底是质量过剩还是标准不合理，质量的最终目标是满足使用要求，如果满足这点，其他的都能灵活处理，这样想工作就能好做很多了。 (7-16 10:01)

2021-7-14 10:02 回复|

Lp1: 汽车行业的客户真的是一点道理不讲，我是真的服了

那年的秋风: 不讲道理还有很多问题。讲道理放开了的话就剩个壳子了 (7-14 09:33)
sailing2019: 说白了就理想和现实的矛盾 (7-14 09:42)
jlh070122: 我们汽车上一个不起眼的小零件，客户审核说要客户端失效PPM,OEM失效PPM,整车路上失效PPM，我们能咋办，只能看着客户开不符合 (7-14 10:28)
张无忌: 这不是很容易吗？有客户投诉就计算上，没有那不就是0吗 (7-14 13:02)
h119769: 可以要求客户给你提供，客户部提供就自己根据客户反馈统计呗 (7-15 08:04)
Pinzhi_zhou: 说明关系维护不到位，有待改进提升 (7-14 12:42)
Lp1: 我们觉得他的要求不合理，客户觉得我们配合有问题 (7-14 12:56)
guanghuipinzhi: 客户就是上帝，你什么时候觉得上帝不合理了？ (7-14 13:29)
Lp1: 那爷不伺候了 (7-14 16:55)
guanghuipinzhi: (7-15 08:12)
data120820955: 赚点钱不简单啊，你以为啊， (7-14 13:19)
无言: 讲道理的都躺公路吧 (7-14 14:04)
zhaohonggang: 汽车行业与一般行业，好比五星级酒店和一般酒店，地有点灰，严重不？ (7-14 17:56)
liruohan: 道理跟实力成正比 (7-14 21:06)
Lp1: 不不不，道理和订单成正比 (7-15 08:04)
liruohan: 对的，这个深有体会，你要是有几千万的订单在这里，客户就是上帝 (7-15 20:47)
Pinzhi_zhou: 不过汽车行业都是你审过了，订单才能好好给你；供货供不好订单就更难有的了 (7-16 12:38)
zhou136731: 苦钱不容易 (7-15 18:49)

2021-7-14 09:15 回复|

zlm239: 个人认为内审审不出有价值的问题，无非三方面原因： 1.内审流于形式； 2.审核员不愿得罪人； 3.对不符合习以为常，不认为是问题。

侠客行: 还有自身专业知识不够也是一方面 (7-14 09:11)
huangzuoyi: 体系知识水平不够，对生产工艺流程，品质控制不了解。 (7-14 09:12)
h119769: 有价值的问题本身就取决于企业对审核及体系建设的认知和重视程度 (7-15 08:07)

2021-7-14 08:40 回复|

12345678: 友人推荐了一个兼职，从上个星期对接客户沟通到这会薪酬体系设计部分定稿完成，晚上还要策划绩效考核相关指标，冷链工程方面的大老师请指点

dinoz: 体系还能兼职搞啊 (7-15 11:16)
12345678: 唉，若无千斤担谁愿意搞兼职，一分钱压倒英雄汉，人到中年最深的感悟：有空多挣钱，没事多读书 (7-15 13:49)
dinoz: 是啊，自己一个人的时候还好，有了孩子之后真的觉得钱怎么都不够花，父母也开始老了，一下子压力就大了 (7-15 13:57)

2021-7-13 16:57 回复|

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