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目前接到中外合资企业的OFFER,薪水和福利待遇均有上涨。现在这家私企,质量板块还停留在检验层次,但部分高层将我纳入核心层。各位怎么选择?
  • 无言: 意思是你与部分高层勾搭上了 ,事情好处理了!所以不想再去新的环境从头再来一遍 (6-19 10:15)
  • yufu00028: 私企这边薪水和福利都一般,而且这是家族企业,个人发展非常有限;中外合资企业发展要好些 (6-19 10:24)
  • sailing2019: 家族企业,赶紧撤,深有体会 (6-19 11:15)
  • yufu00028: 家族内部有分歧,所以。。 (6-19 11:36)
  • wolong21: 有目标,就行动 (6-19 11:06)
  • yufu00028: 嗯呢,谢谢! (6-19 11:36)
  • 414040657: 看年龄,没过三十五可以出去试试 (6-19 15:20)
  • yufu00028: 30已过,35未至,苦恼的年纪 (6-19 16:39)
  • ldt2008: 怎么个核心层法?有没有体现在收入、工资上,没有体现在收入上的核心成员说法都是耍流氓 (6-19 22:46)
  • yufu00028: 据说是会在目前的基础上略有调整,但是调整多少就不知道了 (6-21 07:13)
  • 秋风君: 部分。。。。有用吗 (6-20 10:35)
  • yufu00028: 目前他们据说是准备单干,让我也去,至于具体的情况还没有对外公布 (6-21 07:14)
  • 秋风君: 这种规模企业  质量替代性最强了 慎重 (6-21 08:18)
  • sowei01: 看你的想法,外企再好一辈子也得打工的,私企要是真有机会就可以翻身合伙人,或者胆大一点有机会自己单干了,自己衡量吧。 (6-21 10:17)
  • yufu00028: 合伙人估计就算了,最多是个好一点的打工人 (6-21 11:01)
2021-6-19 09:49 回复|
新到公司比较宽松,但质量这方面流程和体系完全处于书本状态,质量检验员处于生产部门管理,而部门只有我,完全是做资料的角色,哎!!
  • 未来与你: 好好发挥,开疆拓土 (3-30 14:34)
  • yufu00028: 公司里面老板说了算,而其它各部门都是老板的亲戚 (3-30 15:02)
  • tany: 傀儡,应该是客户要求,招来了替生产背锅写品质报告的 (3-30 14:38)
  • yufu00028: 是的,只要是客户要求回复的报告,都是我写。体系资料全部是我自己写的,注意,是全部。 (3-30 15:03)
  • tany: 那我只有给你传递一个消极的信息了,我管理的分供方有一个你们企业这种运营模式的,质量经理两年换了4个。因为制造单位大部分是皇亲国戚 (3-30 15:26)
  • yufu00028: 有时候真的是有心无力 (3-30 15:34)
  • zhaohonggang: 除非福利方面很诱人,否则还是趁早打算的好。待久了,换工作都不好意思说这段工作经历。 (3-31 08:51)
  • yufu00028: 只有趁现在多学点东西,要不然会不断退化的!毕竟现在不好找工作,走一步看一步。 (3-31 10:17)
  • 余某某111: 我们公司也在招SQE,发挥空间大  要不要了解交接 (4-1 19:43)
  • 1085279993: 曾经经历过 (3-31 14:52)
  • yufu00028: 怎么保证自己不泥足深陷,求教 (3-31 15:57)
  • 1085279993: 我也不会,, (4-1 08:55)
  • DonnyPan: 做好自己,是金子 总会发光的 (4-1 07:54)
  • 宋先生: 这种状况还真是待久没啥意思,估计除了体系这块你完全自主外,别的没权利,背锅写报告有啥用,具体改不改善你也不知道,早做打算喽~ (4-2 10:57)
  • 渐行渐远: 跟我年前的处境一模一样,就是背锅,福利不是超好就早走的好。 (4-2 14:02)
2020-3-30 11:07 回复|

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