记录
- 外企客户审核的不符合项：据2023年5-7月工资考勤记录，约60%的员工月加班超80小时，约20%的员工月加班超128小时，最高为6月的201小时
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- 风不会停息: 此外，约30%的员工普遍存在正常工作日延时加班4-5小时的情况，约30%的员工存在连续上班超7天无休的情况，最高为2023年6月1日到21日共21天
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黎梦岁月: 所以员工超负荷也会被判定为不符合么
- sailing2019: 有的外企会，员工的罚款都会被记
- 恋之隐: 社会责任
- 黎梦岁月: ISO19011？
- 恋之隐: 社会责任管理体系GB/T 39604-2020 ，之前叫SA8000，ISO19011是质量管理体系审核指南
- fanny667: GB/T 39604-2020比SA8000范围大多了
- killoo00: 但是GB/T 39604 好想老外不认可吧
- hjl0209428: 所以工人不算人，不能休息是吧？
- 百里香樟: 这一项在国内企业几乎是普遍现象，也不会因为你开个不符合项而改变什么，只能做些表面功夫，拖过去
- ynhaowu: 对 这个就是应付 改善不了什么
- 但时未到: 外企对加班是很关注的，但在国内基本上都是普遍现象了，之前我们公司提交文件，外企就明确说了不接受一周上七天。
- keyf: 因为违法了，所以开不符合项，万一你因为违法被关停了怎么办。
- h119769: 这在国内都不是个事
- sailing2019: 出生率已经低于800W了，卷吧
- ILOVEYOU: 我们公司社会责任审核也是这个问题。如果内资企业不加班，只能说明企业没订单可做了
- wuzhongwen15: 现实告诉你，很多制造业有这样额加班，企业运营良好，健康，否则问题就来了。
- fanny667: 社会责任审核加班这个问题很烦呀，我们客户对超时加班零容忍