IATF16949不符合项求助

品质保安

你这就是想抄答案啊，

weewweew

具体的证据都没有，我们想锻炼一下也不好弄
1、你可能只是展示了绩效，但没对绩效进行评价。你只能说实际进行了评价，但未形成记录或遗漏记录。那就要从管理评审表单策划和检查表上入手了，不然怎么写都算是严重
2、你也只能从表单策划上写，实际是有定期计量，靠人手动更新当次的计量日期，而没策划下次计量日期
加上这个已经是两个表单策划不完整了，再写就又算严重了
3、你也只能写实际进行了评价，但未形成记录
4、我实在编不出瞎话来了

weewweew

老师估计想开严重的，有懒得自找麻烦

msjg

njkiller

努力学习吧，多看看流程文件

WUZHIQIANG

都是基本的的条款，整改起来应该很容易

WUZHIQIANG

有需要模板，私发邮箱给我

但时未到

这基本属于你公司的体系证书都是买的了....这都是很基础的要求..

xu230001

感谢各位大神的批评和指教，私营公司确实在这块没有怎么重视，本人也是赶鸭子上架，本身也不是做体系出身，对标准条款的理解也不深，外审前半个月才接手搞资料，要学习的地方还很多。

hpj801

weewweew 发表于 2022-8-24 08:14
还有，求助的时候可以把老师给的完整信息发上来，写这玩意很类的，大家顶多从自己的角度给你一点两点的提示 ...

AllenWu

不符合陈述：管理评审的输入不是完全有效的。
纠正反馈:召开补充管理评审会议，针对以往管理评审所采取措施实施的情况进行评审。。（附件1：管理评审实施计划和管理评审报告）
根本原因分析：
Why#1；管理评审计划未将以往管理评审所采取措施实施的情况列入评审项目，故管理评审输出未对以往管理评审所采取措施实施的情况进行评审。
Why#2；管理评审管理程序未将以往管理评审所采取措施实施的情况列入输入内容
纠正措施：
1.修订《管理审查程序》，在管理评审输入部分增加“以往管理评审所采取措施实施的情况评审”
      附件2：修订的《管理审查程序》
2.组织相关人员对修订后的《管理审查程序》的相关要求进行培训，并对其培训效果进行评估。
      附件3：《培训记录》
3.程序文件修改、培训完成后，检查其他管理评审输入项是否有相似情况
附件4. 管理评审输入检查表
3.  纠正措施有效性验证.   
附件5：纠正措施有效性验证

希望能够帮到你

AllenWu

4.制造过程审核不是充分有效：过程审核，仅审核了白班，没有涵盖夜班和交接班抽样。

遏制措施：
按标准条款 9.2.2.3制造过程审核 完善过程审核，重新对晚班交接班进行审核,并增加夜班的交接班抽样。
根本原因：
1.过程审核策划时遗漏了对晚班以及交接班抽样。
2.审核员对标准条款9.2.2.3制造过程审核章节理解不够透彻，导致制造过程审核未涵盖夜班及适当的交接班抽样。
3. 《内部审核管理程序》中未明确规定制造过程审核必须涵盖夜班及适当的交接班抽样，最终导致未按要求执行。
永久措施：
1.对过程审核进行重新策划，增加晚班以及交接班抽样。
2.由体系人员对审核员进行标准条款 9.2.2.3制造过程审核章节的专项培训。
3.修订《内部审核管理程序》在第2条明确规定制造过程审核必须涵盖夜班，包括适当的交接班抽样。

希望能够帮到你

AllenWu

以上我发的两个回复是相同案例，第三方审核已经批准过的

xu230001

AllenWu 发表于 2022-8-24 14:41
以上我发的两个回复是相同案例，第三方审核已经批准过的

感谢！，希望能多跟各位学习学习

MT008

strong_909

也许是老师心地善良，开点简单的问题好整改！

T天天

xu230001

感谢各位大神的指点，不符合项已提交通过。

dengxiaoli

第三项是怎么整改，请教一下

tangrg1028

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